Признак успеха

Признание В АО «Уралэлектромедь» наградили лидеров Бизнес-системы УГМК Милана Чупракова

28 декабря на встрече с представителями цехов - ответственными за развитие инструментов БСУ в своих коллективах - заместитель директора АО «Уралэлектромедь» по развитию Мария Осипова озвучила результаты трансформации в 2022 году. Среди предприятий УГМК наше предприятие удостоилось кубка и диплома за лучший результат в номинации «Корпоративное соответствие».

Мария Леонидовна подчеркнула, что АО «Уралэлектромедь» достигло высоких показателей по нескольким направлениям, опередив поставленные цели. Так, перевыполнен показатель по Фабрике идей: при плане 1 идея на человека результат составил 1,3 идеи. Выше поставленной цели и показатель по уникальным авторам: 49% при плане 40%. Также достигнут высокий показатель по обучению персонала инструментам БСУ – 1709 человек за год, дополнительно обучено три тренера.

- Считаю, что оценка, данная управляющей компанией, - это заслуга каждого из вас, - обратилась к собравшимся Мария Леонидовна. – Уверена, что в 2023 году наше предприятие сможет реализовать все намеченные планы по трансформации и покажет достойные результаты.

Далее прошло чествование лучших работников, показавших хорошие результаты по развитию инструментов БСУ в своих подразделениях. Почетными грамотами АО «Уралэлектромедь» и корпоративными подарками отмечены заместитель начальника АТЦ Сергей Попов, заместитель начальника ОТК Алексей Черноштан, мастер КЦ Михаил Черепанов, инженер-технолог ПМК Станислав Урусов, мастер анодного отделения МПЦ Иван Филипёнок, инженер-технолог ЦМП Игорь Воронянский, старший мастер ХМЦ Антон Кочуров, заместитель начальника ЦППИ Андрей Камнев и старший мастер ЦЭМ Антон Масленников.

- Для меня это приятная награда. Она мотивирует на улучшение результата в новом году. Постараюсь приложить все силы для того, чтобы вовлечь как можно больше коллег в процесс непрерывных улучшений, - отметил награжденный Иван Филипёнок.